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哈電集團召開2018年企業年金管理委員會工作會議

來源:哈爾濱電氣(qi)集團有限公司

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發布(bu)時間:2018-08-09

為落實國家關于企(qi)業(ye)(ye)年(nian)(nian)(nian)金(jin)(jin)相(xiang)關政策(ce)法規,有效提高哈(ha)電(dian)集團(tuan)企(qi)業(ye)(ye)年(nian)(nian)(nian)金(jin)(jin)管(guan)理效益和投資營(ying)運(yun)水(shui)平,8月9日,哈(ha)電(dian)集團(tuan)召開了2018年(nian)(nian)(nian)企(qi)業(ye)(ye)年(nian)(nian)(nian)金(jin)(jin)管(guan)理委員會工作(zuo)會議。集團(tuan)公司(si)黨委副(fu)書記孫智(zhi)勇出席會議并講話。

會(hui)議聽取了哈電集團企(qi)業年(nian)(nian)金受(shou)(shou)托(tuo)(tuo)人(ren)(ren)平安(an)(an)養老保險(xian)股份有限公司關于哈電集團2017年(nian)(nian)和(he)(he)2018年(nian)(nian)1-7月(yue)份企(qi)業年(nian)(nian)金整體運營情(qing)(qing)況,以及對2018年(nian)(nian)下半年(nian)(nian)企(qi)業年(nian)(nian)金投(tou)(tou)(tou)(tou)資(zi)(zi)市場的(de)分析、展望等相關情(qing)(qing)況的(de)匯報(bao)。海富(fu)通基金、嘉實(shi)基金、平安(an)(an)保險(xian)和(he)(he)太平保險(xian)四家投(tou)(tou)(tou)(tou)資(zi)(zi)管(guan)理人(ren)(ren)也就各自投(tou)(tou)(tou)(tou)資(zi)(zi)組(zu)合(he)收(shou)益進(jin)行了匯報(bao)。與(yu)會(hui)委員就哈電集團企(qi)業年(nian)(nian)金運營情(qing)(qing)況與(yu)受(shou)(shou)托(tuo)(tuo)人(ren)(ren)和(he)(he)投(tou)(tou)(tou)(tou)資(zi)(zi)管(guan)理人(ren)(ren)進(jin)行了交流和(he)(he)互動。

孫智勇代表哈電(dian)集(ji)團企業(ye)(ye)年金管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)委員會(hui)對哈電(dian)集(ji)團企業(ye)(ye)年金投(tou)(tou)(tou)資(zi)(zi)營運管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)進行了點評,指(zhi)出了存在的(de)(de)問題(ti),并就進一步(bu)提高企業(ye)(ye)年金投(tou)(tou)(tou)資(zi)(zi)收益提出了四(si)點意見。一是強(qiang)化(hua)對標管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li),各投(tou)(tou)(tou)資(zi)(zi)管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)人要(yao)(yao)(yao)對比標桿找差距,對比標桿抓(zhua)落實(shi);二是要(yao)(yao)(yao)實(shi)現對投(tou)(tou)(tou)資(zi)(zi)管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)人的(de)(de)動態調(diao)節(jie)管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li),堅持市場化(hua)導向,建立淘汰(tai)機制,履行契約精神;三(san)是要(yao)(yao)(yao)強(qiang)化(hua)內部(bu)管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li),定期召(zhao)開會(hui)議,設(she)定投(tou)(tou)(tou)資(zi)(zi)目標,同時強(qiang)化(hua)風險防范意識;四(si)是要(yao)(yao)(yao)在保(bao)證安全的(de)(de)前提下實(shi)現較(jiao)高的(de)(de)投(tou)(tou)(tou)資(zi)(zi)收益,各投(tou)(tou)(tou)資(zi)(zi)管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)人要(yao)(yao)(yao)選派(pai)得力人員進行管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li),確(que)保(bao)投(tou)(tou)(tou)資(zi)(zi)收益超過基金公司內部(bu)平均收益水平。

據(ju)了解,哈電(dian)集團企業年金受(shou)托計劃始建于2007年,在委(wei)托人(ren)(ren)(ren)、受(shou)托人(ren)(ren)(ren)和(he)相(xiang)關投(tou)資管理人(ren)(ren)(ren)的(de)共同努力下,經過十余(yu)年的(de)投(tou)資運營取(qu)得了較(jiao)好的(de)收益。截至到2017年末,累計支(zhi)(zhi)付賬戶(hu)數10144戶(hu),累計支(zhi)(zhi)付金額12603多萬元。企業年金作(zuo)(zuo)為養老保險多支(zhi)(zhi)柱體系中的(de)重(zhong)要組成部分,在補充退休員工(gong)收入、在崗員工(gong)薪酬激勵和(he)保障和(he)吸引人(ren)(ren)(ren)才留住人(ren)(ren)(ren)才等方面(mian)發揮了重(zhong)要作(zuo)(zuo)用。

哈電集團(tuan)企業年金管委會(hui)相關委員以及年金計劃受(shou)托(tuo)人和投(tou)資管理人參(can)加了(le)會(hui)議。

 

 

 

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