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　　黃丹華指出，企業文化是企業核心競爭力的重要組成部分，是企業凝聚力和創造力的重要源泉。近年來，中央企業企業文化建設取得積極進展，創造了很多成功經驗，在引領企業發展、凝聚員工力量、塑造品牌形象、提升企業核心競爭力方面發揮了不可替代的作用。中央企業是中國特色社會主義的重要支柱、行業發展的排頭兵，一批企業已具備了發展成為具有國際競爭力的世界一流企業的基礎和條件，但是與國外一流企業相比，在軟實力方面還有不少差距。一流的企業必須要有一流的文化做支撐。要實現十二五做強做優中央企業、培育具有國際競爭力的世界一流企業的目標，必須在打造硬實力的同時，努力提升文化軟實力，在企業文化建設方面走在前列、作出表率，以一流的企業文化引領戰略、提升管理、凝心聚力、鑄魂育人、塑造品牌，推動中央企業科學發展，為實現中華民族偉大復興的中國夢貢獻更大力量。

　　黃(huang)丹(dan)華強(qiang)調，文(wen)(wen)(wen)(wen)化(hua)(hua)(hua)(hua)(hua)(hua)建設(she)是(shi)(shi)(shi)一(yi)個系統工(gong)程，不(bu)(bu)能一(yi)勞永逸(yi)，要(yao)(yao)始終遵(zun)循文(wen)(wen)(wen)(wen)化(hua)(hua)(hua)(hua)(hua)(hua)發(fa)(fa)(fa)展(zhan)(zhan)規(gui)(gui)(gui)律(lv)，做好頂(ding)層設(she)計，整合(he)(he)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)管(guan)理(li)(li)資源和(he)(he)文(wen)(wen)(wen)(wen)化(hua)(hua)(hua)(hua)(hua)(hua)優勢(shi)，持(chi)續不(bu)(bu)懈地抓(zhua)好文(wen)(wen)(wen)(wen)化(hua)(hua)(hua)(hua)(hua)(hua)建設(she)，努(nu)力(li)在企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)發(fa)(fa)(fa)展(zhan)(zhan)的(de)(de)(de)不(bu)(bu)同階段(duan)發(fa)(fa)(fa)揮(hui)好企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)文(wen)(wen)(wen)(wen)化(hua)(hua)(hua)(hua)(hua)(hua)不(bu)(bu)同的(de)(de)(de)功能作用。一(yi)是(shi)(shi)(shi)要(yao)(yao)始終以社(she)會主義(yi)核(he)心(xin)(xin)價值(zhi)體系為(wei)引領，樹立正(zheng)確的(de)(de)(de)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)核(he)心(xin)(xin)價值(zhi)觀，形成符(fu)合(he)(he)市(shi)場經濟(ji)規(gui)(gui)(gui)律(lv)、適(shi)應企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)發(fa)(fa)(fa)展(zhan)(zhan)階段(duan)、具有行(xing)業(ye)(ye)(ye)和(he)(he)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)特(te)色(se)的(de)(de)(de)價值(zhi)理(li)(li)念體系；二是(shi)(shi)(shi)要(yao)(yao)推(tui)動企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)文(wen)(wen)(wen)(wen)化(hua)(hua)(hua)(hua)(hua)(hua)和(he)(he)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)改革發(fa)(fa)(fa)展(zhan)(zhan)深(shen)度(du)融合(he)(he)，制(zhi)定(ding)文(wen)(wen)(wen)(wen)化(hua)(hua)(hua)(hua)(hua)(hua)規(gui)(gui)(gui)劃，納入(ru)發(fa)(fa)(fa)展(zhan)(zhan)戰(zhan)(zhan)略(lve)，融入(ru)生產經營管(guan)理(li)(li)全過程，實現文(wen)(wen)(wen)(wen)化(hua)(hua)(hua)(hua)(hua)(hua)落地；三是(shi)(shi)(shi)要(yao)(yao)根據企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)結(jie)構調整和(he)(he)轉型(xing)升(sheng)級的(de)(de)(de)需求，適(shi)應企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)組織架構、發(fa)(fa)(fa)展(zhan)(zhan)戰(zhan)(zhan)略(lve)、管(guan)理(li)(li)階段(duan)的(de)(de)(de)變化(hua)(hua)(hua)(hua)(hua)(hua)，不(bu)(bu)斷(duan)調整變革企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)文(wen)(wen)(wen)(wen)化(hua)(hua)(hua)(hua)(hua)(hua)，與時俱進，不(bu)(bu)斷(duan)創新；四是(shi)(shi)(shi)要(yao)(yao)堅(jian)持(chi)領導率先垂(chui)范與員工(gong)全員參與相結(jie)合(he)(he)，上下(xia)一(yi)心(xin)(xin)，以文(wen)(wen)(wen)(wen)化(hua)(hua)(hua)(hua)(hua)(hua)人，不(bu)(bu)斷(duan)增強(qiang)文(wen)(wen)(wen)(wen)化(hua)(hua)(hua)(hua)(hua)(hua)認同，激(ji)發(fa)(fa)(fa)員工(gong)創造活力(li)；五是(shi)(shi)(shi)要(yao)(yao)加強(qiang)組織保障和(he)(he)制(zhi)度(du)建設(she)，形成企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)文(wen)(wen)(wen)(wen)化(hua)(hua)(hua)(hua)(hua)(hua)建設(she)長效運行(xing)機制(zhi)，真正(zheng)做到內化(hua)(hua)(hua)(hua)(hua)(hua)于(yu)心(xin)(xin)、外化(hua)(hua)(hua)(hua)(hua)(hua)于(yu)行(xing)、固化(hua)(hua)(hua)(hua)(hua)(hua)于(yu)制(zhi)；六是(shi)(shi)(shi)要(yao)(yao)不(bu)(bu)斷(duan)總(zong)結(jie)經驗，深(shen)入(ru)探索研究(jiu)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)文(wen)(wen)(wen)(wen)化(hua)(hua)(hua)(hua)(hua)(hua)支(zhi)撐(cheng)戰(zhan)(zhan)略(lve)、融入(ru)管(guan)理(li)(li)的(de)(de)(de)具體方法和(he)(he)措施。不(bu)(bu)斷(duan)提(ti)升(sheng)中(zhong)央(yang)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)文(wen)(wen)(wen)(wen)化(hua)(hua)(hua)(hua)(hua)(hua)軟實力(li)，為(wei)做強(qiang)做優中(zhong)央(yang)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)、培育具有國際競爭力(li)的(de)(de)(de)世界一(yi)流企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)提(ti)供有力(li)的(de)(de)(de)文(wen)(wen)(wen)(wen)化(hua)(hua)(hua)(hua)(hua)(hua)支(zhi)撐(cheng)。