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哈爾(er)濱電(dian)(dian)氣集團(tuan)公(gong)司是我國(guo)(guo)最(zui)早組建、全(quan)國(guo)(guo)最(zui)大的(de)(de)發電(dian)(dian)設備(bei)、艦船(chuan)動(dong)力裝置、電(dian)(dian)力驅動(dong)設備(bei)研究制造(zao)基地和(he)(he)成套(tao)設備(bei)出口基地，是中央管(guan)理(li)的(de)(de)關系(xi)國(guo)(guo)家(jia)安全(quan)和(he)(he)國(guo)(guo)民經濟(ji)命脈的(de)(de)國(guo)(guo)有重(zhong)要(yao)骨干企業(ye)之一(yi)。哈電(dian)(dian)集團(tuan)投(tou)(tou)(tou)資(zi)管(guan)理(li)公(gong)司（簡稱投(tou)(tou)(tou)資(zi)公(gong)司）是哈電(dian)(dian)集團(tuan)直屬(shu)非法人單位(wei)(wei)，是“投(tou)(tou)(tou)資(zi)開發、投(tou)(tou)(tou)資(zi)管(guan)理(li)”（不包括(kuo)固定資(zi)產(chan)投(tou)(tou)(tou)資(zi)和(he)(he)證券(quan)類股權(quan)投(tou)(tou)(tou)資(zi)）的(de)(de)責(ze)任主體，其功(gong)能定位(wei)(wei)為哈電(dian)(dian)集團(tuan)戰(zhan)略投(tou)(tou)(tou)資(zi)平臺(tai)、新產(chan)業(ye)孵化平臺(tai)、投(tou)(tou)(tou)資(zi)管(guan)理(li)平臺(tai)、資(zi)產(chan)資(zi)源整合平臺(tai)，重(zhong)點負責(ze)哈電(dian)(dian)集團(tuan)的(de)(de)投(tou)(tou)(tou)資(zi)運作、“投(tou)(tou)(tou)資(zi)存量”的(de)(de)管(guan)理(li)運營和(he)(he)所屬(shu)企業(ye)“投(tou)(tou)(tou)資(zi)存量”的(de)(de)監(jian)管(guan)。

為貫徹落實中央(yang)關于深化國有企業(ye)改革的有關精神，結合哈電集團發展(zhan)需要(yao)，現對(dui)投資公司總經理職位面向全社會(hui)進行公開招(zhao)聘(pin)，誠邀社會(hui)各界精英加盟。具體(ti)招(zhao)聘(pin)事項如下：

一、職位職責

投(tou)資公司(si)總經理主持投(tou)資公司(si)全面(mian)工作，執行集團(tuan)公司(si)各項(xiang)決策決定，實現投(tou)資公司(si)各項(xiang)改革發展任(ren)務目(mu)標(biao)。具體(ti)職責(ze)如下：

（一）制定并組織(zhi)實(shi)施集團股權投資規劃(hua)(hua)及年度股權投資計劃(hua)(hua)；

（二(er)）依法經(jing)營管理授權范圍內的資(zi)產(chan)，承(cheng)擔(dan)國有資(zi)產(chan)保值增(zeng)值責任；

（三）研(yan)究制定投資項(xiang)目的運(yun)營及(ji)融資方(fang)案，對項(xiang)目進(jin)行建設、管理(li)和運(yun)營；

（四）管(guan)理運營集(ji)團總部(bu)的“投資(zi)存(cun)(cun)量”，監管(guan)所(suo)屬企業的“投資(zi)存(cun)(cun)量”。

二、任職基本條件和資格

（一）任職基本條件

1.具(ju)有較好的政(zheng)治(zhi)素質(zhi)，具(ju)有履行(xing)(xing)職責(ze)所需(xu)要的理論素養，具(ju)有搞好企(qi)業的強(qiang)烈事業心和責(ze)任(ren)感，認真履行(xing)(xing)經(jing)濟責(ze)任(ren)、政(zheng)治(zhi)責(ze)任(ren)和社(she)會責(ze)任(ren)。

2.具(ju)有(you)較突出的(de)投(tou)資管理(li)工作業績，主要負責或(huo)重點參與過(guo)成功(gong)的(de)投(tou)資管理(li)項目，熟悉現代企業經營管理(li)，具(ju)有(you)較強的(de)決(jue)策(ce)判斷能(neng)(neng)力、開(kai)拓創新能(neng)(neng)力、經營管理(li)能(neng)(neng)力、溝(gou)通(tong)協(xie)調能(neng)(neng)力及處理(li)復(fu)雜(za)問題(ti)和(he)突發事件的(de)能(neng)(neng)力。

3.具有履行崗位職責所必(bi)需的專業(ye)知識(shi)和業(ye)務素質，熟(shu)悉投(tou)資(zi)運(yun)作、投(tou)資(zi)管理運(yun)營等(deng)相(xiang)關(guan)工作；對資(zi)產管理、項(xiang)目管理、國(guo)家投(tou)資(zi)相(xiang)關(guan)法(fa)律法(fa)規(gui)比較熟(shu)悉，有較強的風險防控意(yi)識(shi)。

4.具(ju)有良好(hao)的職業素養，認(ren)同哈(ha)電集(ji)(ji)團(tuan)文化，集(ji)(ji)團(tuan)意(yi)識強、忠誠企業，遵紀守法、廉潔(jie)從業，勇于擔當(dang)、敢于負責，勤勉(mian)務實、團(tuan)結合作(zuo)，作(zuo)風形象好(hao)。

5.具有(you)完全民(min)事行為能(neng)力的中國公民(min)，有(you)良好的心理(li)素質和能(neng)夠正(zheng)常履行職責的身(shen)體素質。

（二）任職資格

1.應具有累計10年以上(shang)工作經歷或者與企業(ye)經營管(guan)理業(ye)務(wu)相關的經歷；

2.應具(ju)有大(da)型(xing)企事業單(dan)位主管能(neng)源或相關領域投資業務的領導崗位2年以(yi)上工作經歷，或者具(ju)有投資類(lei)公司高級管理(li)人員(yuan)2年以(yi)上工作經歷；

 3.應(ying)具有大(da)學本(ben)科及(ji)以(yi)上(shang)學歷，中級及(ji)以(yi)上(shang)專業技術(shu)職務。

4.原則上男年齡(ling)在(zai)54周(zhou)歲以下(xia)，女年齡(ling)在(zai)49周(zhou)歲以下(xia)。

5.特別優秀(xiu)的人才(cai)，可適當放寬(kuan)任職(zhi)資格條件。

公開招聘工作嚴(yan)格落(luo)實中(zhong)央企業領導人員職位禁入制度，嚴(yan)格按照《公司(si)法》《國有資產法》和黨紀(ji)政紀(ji)有關規定執行。

三、工作地點及待遇

工(gong)作(zuo)地點：黑龍(long)江省哈爾(er)濱市

工資待遇：面議

四、其他要求

（一）應聘方式：應聘者詳細真實填寫附件《哈(ha)電集團公開招(zhao)聘報名表》（見文后鏈接），《哈電集團公開招聘報名表》及相關證明材料掃描件投遞至li_yang@pcmoon.cn。

（二）郵(you)件(jian)名(ming)(ming)稱：請按照“應聘職位+姓名(ming)(ming)+現(xian)工作單位名(ming)(ming)稱+現(xian)職務名(ming)(ming)稱”的格式設置郵(you)件(jian)主題，如(ru)投資(zi)公司總(zong)經理+張三+**集(ji)團(tuan)+副總(zong)經理。

（三）截止時間：2017年12月10日(ri)。

（四）聯系人(ren)及電話：邢女士，0451-58590282；李先(xian)生，0451-58598751。

附件：《哈電集團公開招聘報名表》

哈爾濱電氣集團公司

2017年11月(yue)22日(ri)